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Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)

Référence de l'offre: 00008363
Type d'offre:Emploi permanent
Cadre d'emploi: Attachés territoriaux, Rédacteurs territoriaux
Grade: ,

Filière: Administrative

Catégorie: Catégorie A, Catégorie B
Secteur d'activité: Ressources humaines

Niveau d'étude: Bac

Nombre de postes à pourvoir: 001

Lieu de travail: 39 rue Sylvabelle - 13006 Marseille

Missions:

Au sein de la Direction d'Appui Fonctionnel (DAF), rattachée à la Direction Générale Adjointe Maîtrisez nos Moyens, vous êtes chargé(e) de contribuer à la mise en oeuvre de la politique RH de la collectivité en lien avec la Direction des Ressources Humaines (DRH), les Services d'Appui Fonctionnel (SAF) et/ou les directions opérationnelles. Vous veillez au respect du cadre règlementaire, garantissez les bonnes pratiques et harmonisez les procédures RH.

Contexte
La DAF intervient en appui des autres directions de la DGA2M dans les domaines supports des finances, marchés publics, ressources humaines, logistique et informatique.

Vos missions
Votre rôle consistera à :

- Favoriser le déploiement des processus RH dans les directions et/ou les SAF de la DGA2M (plan de formation, entretiens professionnels, médailles d'honneur...etc) ;

- Informer, conseiller et assister les SAF et/ou les directions opérationnelles en matière de ressources humaines (formation, recrutement, sanctions disciplinaires, temps de travail, services faits, rémunération, gestion administrative et statutaire, gestion des carrières et mobilité, gestion des absences, etc...);

- Assurer l'interface administratif dans le montage des marchés publics entre les techniciens et le SAF ;

- Participer à la préparation et au suivi du plan de mobilité/recrutement ;

- Assurer l'interface entre la DRH, les SAF et/ou les directions opérationnelles et la DGA ;

- Veiller au respect du cadre règlementaire dans la gestion des dossiers RH en assurant un suivi et un contrôle régulier des activités de son périmètre ;

- Réaliser et suivre des tableaux de bords ;

- Assurer la veille juridique dans le domaine ;

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