Agent(e) d'accompagnement de l'enfant au sein des crèches municipales (H/F)

Référence de l'offre: 00003605
Type d'offre:Emploi permanent
Cadre d'emploi: Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles

Filière: Sociale

Catégorie: Catégorie C
Secteur d'activité: Petite enfance

Niveau d'étude: CAP

Nombre de postes à pourvoir: non communiqué

Missions:

Marseille, ville d'arts et d'histoire, 1er Port de France labellisée French Tech s'engage dans une nouvelle dynamique de développement social, économique, environnemental, d'offre culturelle et s'inscrit dans la révolution numérique au service de la mutation urbaine ainsi que dans une démarche de proximité pour promouvoir le bien vivre ensemble.

Au sein de l'une des crèches municipales de la Ville de Marseille, rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe la Ville des Petites Marseillaises et des Petits Marseillais et sous la responsabilité du(de la) Directeur(trice) d' Établissement du Jeune Enfant, vous participez au développement de l'enfant.
Vous êtes chargé(e) d'assister les professionnels de la crèche dans un environnement sécurisé tout en contribuant au lien privilégié avec les familles dans le respect des règles de fonctionnement de nos crèches.

A ce titre, vous avez pour missions de :
- Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux : nettoyer et désinfecter les lieux de vie et les espaces communs en appliquant les protocoles et en mettant en pratique les règles d'hygiène et de sécurité et veiller à la gestion de stock de vos produits ;
- Assurer l'hygiène du matériel pédagogique et du linge : nettoyer les jeux, jouets et outils pédagogiques en appliquant les protocoles ainsi que l'hygiène du linge ;
- Participer à l'accueil de l'enfant et à celui de sa famille ;
- Assurer l'hygiène de l'enfant et l'accompagner dans ses apprentissages de l'autonomie et des règles de vie en collectivité ;
- Accompagner l'enfant au moment des repas et aider au service ;
- Préparer et surveiller les temps de sieste ;
- Contribuer à la réalisation du projet d'établissement en participant à la préparation et l'animation des activités avec les enfants ;

Titulaire du CAP Petite Enfance / AEPE , vous connaissez les étapes du développement de l'enfant dès 3 mois, les principes d'hygiène corporelle, les règlements en matière d'hygiène et d'entretien des locaux/matériels destinés à l'enfant, les procédures et services d'urgence afin d'assurer la sécurité de l'enfant, les techniques de jeux et d'activités.
Vous avez le sens de la rigueur et des responsabilités, une autorité bienveillante, la discrétion professionnelle, l'esprit d'équipe et le sens du Service Public.

Modalités de travail :
- Travail à complet (39h15 avec RTT) réparti sur 5 jours par semaine du lundi au vendredi
- Fermetures annuelles prévues lors de certaines vacances scolaires (Noël, hiver et été)
- Mobilité impérative sur l'ensemble des crèches de la ville

Modalités de recrutement :
- Titulaire de la Fonction Publique : détachement ou mutation
- Lauréat(e) du concours d'ATSEM : nomination
- Non fonctionnaire : CDD de 6 mois à 1 an renouvelable

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